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Imaginer le futur et dessiner ensemble

“We need to see what we think.”

Voici une agréable démontration des bénéfices de la représentation visuelle donnée par Ole Qvist-Sørensen lors de sa conférence Draw more, together au TEDxCopenhagen. En treize minutes, il expose à l’aide de ses dessins réalisés en live comment la visualisation permet de partager, fédérer et contribuer à une meilleure organisation.

“We have this fantastic ability to recall the past. We are all visual thinkers. But we can also imagine the future. We can do something that pictures can’t do. We can take photos of the past, we can draw all the future.”

Dans cette excellente vidéo, Ole Qvist-Sørensen vous montre également comment dessiner et représenter toute idée ou pensée en six symboles et quelques coups de crayons à combiner.

“There’s something personal and authentic about drawing stuff.”

Faites-en l’expérience ici :

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Graphic Recording Is Beautiful

 

La facilitation graphique permet de contribuer à une vision partagée par le dessin, les mots et les images. C’est un processus de changement et de renouveau pour porter un groupe à l’innovation. Comme pour accorder des instruments, tout changement se révèle par l’attention portée à l’écoute et au temps. Quand il se manifeste dans la douceur et l’harmonie, le renouveau est puissant !
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Super équipe = organisation apprenante

Iris_36

«Quand vous demandez aux gens ce que “faire partie d’une super équipe” signifie pour eux, ce qui ressort le plus est la charge de sens que comporte cette expérience. Les personnes évoquent le fait de faire partie de quelque chose de plus grand qu’eux-mêmes, d’être connecté, d’être créatif. Il devient clair que, pour beaucoup, leur expérience en tant que membres d’une formidable équipe contribue à une période de vie vécue intensément. Certains passent le reste de leur temps à chercher des façons de recréer ce contexte.» Peter Senge, “The fifth discipline”

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